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貴州163人事考試信息網(wǎng)

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貴州鐵路投資物產(chǎn)集團(tuán)招聘啟事(5人)

文章來(lái)源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:金粉筆教育時(shí)間:2021-11-29 10:41閱讀:

貴州鐵路投資物產(chǎn)集團(tuán)有限公司成立于2014年10月,系貴州省政府直屬大一型國(guó)有企業(yè)貴州鐵路投資集團(tuán)有限責(zé)任公司的全資子公司,公司注冊(cè)資本金70000萬(wàn)元,公司地址位于貴州省貴陽(yáng)市貴陽(yáng)綜合保稅區(qū)綜保路369號(hào),主要從事物資供應(yīng)、新型建材、物業(yè)開發(fā)、物流產(chǎn)業(yè)、金融產(chǎn)業(yè)等產(chǎn)業(yè)布局業(yè)務(wù)?,F(xiàn)有貴州鐵建置業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司、貴州貴鋁物流有限公司、貴州鐵路物資工貿(mào)有限責(zé)任公司、貴州鐵建科技發(fā)展有限公司等4家控股子公司以及貴州鐵建恒發(fā)新材料科技股份有限公司、貴州鐵源科技有限公司、貴州平塘農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司3家參股子公司。
為推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展,公司秉承人崗相適、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用原則,現(xiàn)面向社會(huì)(不含公司系統(tǒng)職工)公開招聘相關(guān)崗位工作人員。
一、報(bào)名基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛祖國(guó);
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心里素質(zhì);
(五)滿足國(guó)家法定工作年齡要求;
(六)具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和能力素質(zhì);
(七)具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、邏輯思維、寫作和學(xué)習(xí)能力,具備良好的職業(yè)道德、責(zé)任心和較強(qiáng)抗壓能力。
二、以下人員不予錄用
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.有過(guò)犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;
3.曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;
4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的;
5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分的;
6.正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;
7.在國(guó)家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;
8.近三年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的;
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
10.國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘入職的其它情形。
三、招聘崗位信息

招聘
單位

招聘
部門

招聘
崗位

招聘人數(shù)

崗位職責(zé)

任職資格

年薪
范圍

工作地點(diǎn)

貴州鐵路投資物產(chǎn)集團(tuán)有限公司

法律合規(guī)部

副部長(zhǎng)

1

1.負(fù)責(zé)公司法律、合規(guī)和風(fēng)控制度建設(shè)及體系建設(shè),確保公司依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),風(fēng)險(xiǎn)平穩(wěn)可控,提升公司依法治企水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。
2.負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)管理工作。參與公司重要合同談判、公司重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),組織公司各類法律糾紛、勞動(dòng)仲裁等法律事務(wù)工作。
3.負(fù)責(zé)公司合規(guī)管理工作。組織開展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和預(yù)警,參與公司重大事項(xiàng)合規(guī)審查。
4.負(fù)責(zé)公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作。組織開展公司風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作。
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)子公司建立完善法律、合規(guī)及風(fēng)控管理制度及體系。
6.負(fù)責(zé)開展法律、合規(guī)及風(fēng)控等方面的宣傳和培訓(xùn)工作。
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1.本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下,法律、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè);
2.3年以上國(guó)有企業(yè)法律事務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
3.精通企業(yè)風(fēng)控、企業(yè)管理、企業(yè)合規(guī)以及法律專業(yè)相關(guān)知識(shí),了解各類訴訟程序;
4.熟悉合同起草、法律事務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)工作;
5.熟練使用office辦公軟件;
6.較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力;
7.具有法律職業(yè)資格A證,通過(guò)法律職業(yè)資格考試。

18-22萬(wàn)

貴陽(yáng)市
綜保區(qū)

貴州鐵路投資物產(chǎn)集團(tuán)有限公司

審計(jì)部

副部長(zhǎng)

1

1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)主管理部門有關(guān)內(nèi)部審計(jì)工作的相關(guān)政策、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,建立健全公司內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、梳理內(nèi)部審計(jì)工作流程并組織實(shí)施。
2.根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)以及審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況,編制公司年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)工作。組織開展對(duì)公司本部及下屬子公司的經(jīng)營(yíng)管理、專項(xiàng)資金使用等情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì);根據(jù)干部管理權(quán)限,按照有關(guān)規(guī)定組織開展對(duì)子公司法定代表人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。
4.負(fù)責(zé)公司外聘審計(jì)中介機(jī)構(gòu)的管理和監(jiān)督,加強(qiáng)審計(jì)工作內(nèi)、外部溝通和銜接。
5.負(fù)責(zé)按照規(guī)定建立公司內(nèi)部審計(jì)檔案,組織開展內(nèi)部審計(jì)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)工作。
6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1.本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下,審計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè);
2.3年以上企業(yè)內(nèi)部審計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
3.精通審計(jì)、財(cái)務(wù)、企業(yè)管理等知識(shí);
4.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、熟悉商貿(mào)物流領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)流程;
5具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)及管理能力和良好的職業(yè)道德;
6.較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力;
7.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、國(guó)際注冊(cè)內(nèi)審師(CIA)、審計(jì)師等中級(jí)及以上職稱。

18-22萬(wàn)

貴陽(yáng)市
綜保區(qū)

貴州鐵路投資物產(chǎn)集團(tuán)有限公司

法律合規(guī)部

法律事務(wù)崗

1

1.參與公司重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng);
2.負(fù)責(zé)法律法規(guī)研究,提供決策支撐;
3.處理公司各類訴訟及非訴法律事務(wù);
4.負(fù)責(zé)公司合同審核及管理工作;
5.負(fù)責(zé)公司普法宣傳工作;
6.參與部門常規(guī)工作。

1.本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下,法律相關(guān)專業(yè);
2.1年以上國(guó)有企業(yè)法律事務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
3.精通法律專業(yè)相關(guān)知識(shí),了解各類訴訟程序;
4.熟悉合同起草、法律事務(wù)、企業(yè)管理等相關(guān)工作;
5.熟練使用office辦公軟件;
6.較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力;
7.具有法律職業(yè)資格A證,通過(guò)法律職業(yè)資格考試。

12-17萬(wàn)

貴陽(yáng)市
綜保區(qū)

貴州鐵路投資物產(chǎn)集團(tuán)有限公司

法律合規(guī)部

風(fēng)控管理崗

1

1.參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策、重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)談判,提出相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)防范建議。
2.根據(jù)公司管理工作要求,具體負(fù)責(zé)構(gòu)建公司風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控、合規(guī)管理體系。
3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合規(guī)管理、內(nèi)部控制相關(guān)工作。
4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1.本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下,經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè);
2.1年以上企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或企業(yè)管理咨詢機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
3.精通企業(yè)風(fēng)控、企業(yè)管理、企業(yè)合規(guī)相關(guān)知識(shí);
4.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、熟悉商貿(mào)物流領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)流程;
5.熟練使用office辦公軟件;
6.較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力;
7.與工作相關(guān)中級(jí)及以上職稱。

10-16萬(wàn)

貴陽(yáng)市
綜保區(qū)

貴州鐵建科技發(fā)展有限公司

綜合部

法務(wù)風(fēng)控崗

1

1.根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作要求,具體負(fù)責(zé)構(gòu)建公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系。
2.搜集和分析公司內(nèi)、外部風(fēng)險(xiǎn),結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)管理績(jī)效及內(nèi)控評(píng)價(jià)結(jié)果,查找管理中的薄弱環(huán)節(jié)。
3.組織公司各部門辨識(shí)、描述日常管理活動(dòng)中可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn),確定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法,開展風(fēng)險(xiǎn)自評(píng)估。
4.采用風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控自我評(píng)估等方法對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理有效性進(jìn)行檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)管理缺陷。提出風(fēng)險(xiǎn)可能采取的管理、應(yīng)對(duì)措施,選擇實(shí)施的管理舉措,制定風(fēng)險(xiǎn)控制方案。
5.參與公司重大投資、融資、對(duì)外擔(dān)保等活動(dòng),進(jìn)行事前風(fēng)險(xiǎn)分析、評(píng)估,提供風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估意見。
6.具體負(fù)責(zé)組織構(gòu)建公司內(nèi)部控制體系,包括組織體系、內(nèi)部管控制度和內(nèi)控流程。
7.負(fù)責(zé)組織公司各部門推進(jìn)制度建設(shè),建立健全業(yè)務(wù)工作流程。

1.本科及以上學(xué)歷。
2.1年以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.法學(xué)相關(guān)專業(yè)。
4.持有法律職業(yè)資格C證以上,通過(guò)法律職業(yè)資格考試。

10-12萬(wàn)

貴陽(yáng)市
綜保區(qū)

四、招聘程序及相關(guān)要求
(一)簡(jiǎn)歷投遞及篩選
應(yīng)聘者可登錄貴州人才信息網(wǎng)或智聯(lián)招聘網(wǎng)站點(diǎn)擊招聘圖標(biāo)或搜索公司名稱進(jìn)入招聘頁(yè)面,在網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷的同時(shí)在招聘啟事附件中下載《應(yīng)聘人員登記表》,并將身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證、業(yè)績(jī)證明資料等掃描件以壓縮包形式發(fā)至聯(lián)系郵箱1847949492@qq.com,郵件須以“應(yīng)聘崗位 本人姓名”命名。公司將根據(jù)崗位任職資格及需求對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,并通知初步面談溝通,謝絕上門、電話、傳真投遞簡(jiǎn)歷。
報(bào)名人員提供虛假材料或偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格;如在錄用之后查出招聘時(shí)存在上述情況的,取消錄用資格。
注:每人只能報(bào)考一個(gè)崗位,請(qǐng)勿多崗位投遞,投遞簡(jiǎn)歷未按要求填寫《應(yīng)聘人員登記表》的不予接收。
(二)招聘工作流程
1.本次招聘分為初步溝通、專業(yè)筆試和面試、背景調(diào)查、體檢、辦理入職等環(huán)節(jié)。
2.公司根據(jù)應(yīng)聘人員綜合表現(xiàn)確定進(jìn)入各環(huán)節(jié)人選,具體工作安排將另行通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
3.招聘期間,我司將通過(guò)手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘人員聯(lián)系,請(qǐng)保持通信暢通。
(三)其他事項(xiàng)
1.我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
2.應(yīng)聘資料恕不退還,應(yīng)聘者的個(gè)人信息由我公司負(fù)責(zé)保密。
3.本次招聘我公司不收取任何費(fèi)用,也沒有與其他中介機(jī)構(gòu)及個(gè)人合作開展招聘工作,特此聲明。
本招聘啟事,由貴州鐵路投資物產(chǎn)集團(tuán)有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

附件:《應(yīng)聘人員登記表》

 

文章來(lái)源:

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