文章來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:admin時間:2021-08-19 10:39閱讀:
為緩解碧江城區(qū)中小學(xué)、幼兒園教師資源緊缺問題,深化教育人事制度改革,不斷健全教師競爭激勵機制,更好引導(dǎo)廣大教師學(xué)業(yè)務(wù)、研教學(xué)、強素質(zhì),促進教師合理有序流動,經(jīng)區(qū)政府研究決定,對碧江區(qū)城區(qū)部分中小學(xué)、幼兒園缺編缺科崗位面向區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校實行公開調(diào)考。為確保工作有序開展,特制定本實施方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
在職教師的考試調(diào)動工作,是推進學(xué)校人事制度改革和提高教師整體素質(zhì)的一項嚴肅認真的工作。為保證調(diào)考工作順利開展,特成立由區(qū)長任組長,分管教育副區(qū)長任副組長,教育、人社、財政、編辦等相關(guān)部門負責(zé)人為成員的調(diào)考工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在區(qū)教育局,負責(zé)教師選調(diào)考試的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及日常工作。該項工作結(jié)束后,領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室自然撤銷。
二、主要原則
在職教師的考試調(diào)動工作,堅持德才兼?zhèn)洌⒆裱韵略瓌t:
公正擇優(yōu):即公平競爭、強化激勵、擇優(yōu)補缺、優(yōu)勝劣汰,優(yōu)化教師隊伍。
民主公開:即作風(fēng)民主,程序規(guī)范,做到名額、條件、程序、結(jié)果四公開,確??荚囌{(diào)動工作公平、公正。
教育均衡:即兼顧城鄉(xiāng)教師的均衡搭配,控制同一學(xué)校同一學(xué)科教師調(diào)出人數(shù),確保調(diào)出學(xué)校師資隊伍基本穩(wěn)定。
考評過硬:即嚴格條件,堅持標準,注重實績,量化評定,做到實事求是、人人平等,嚴守紀律,嚴禁作假。
三、實施范圍、報考條件及程序
(一)實施范圍
具體見《2021年碧江區(qū)城區(qū)學(xué)校面向區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校公開調(diào)考在職教師職位表》(附件1),凡申請調(diào)入城區(qū)學(xué)校的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師,一律納入公開考試調(diào)動范圍。
(二)報考條件
1.堅持黨的四項基本原則,忠誠于人民的教育事業(yè),為人師表,師德良好,工作積極,教學(xué)效果較好。
2.報考人員須在我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、幼兒園任教三年及三年以上(含即將接轉(zhuǎn)的2018年招聘的特崗教師)。
3.報考初中學(xué)校相關(guān)職位的教師必須具有本科及以上學(xué)歷,且所學(xué)專業(yè)(或教師資格證、職稱資格證專業(yè))與報考職位相同;報考小學(xué)相關(guān)職位的教師必須具有本科及以上學(xué)歷,且所學(xué)專業(yè)(或教師資格證、職稱資格證專業(yè))與報考職位相同;報考幼兒園相關(guān)職位的教師必須具有大專及以上學(xué)歷,且所學(xué)專業(yè)(或教師資格證專業(yè))與報考職位相同。同一學(xué)段教師只能報考該學(xué)段學(xué)校職位。
4.有下列情形之一者,不得報考:
①近三年違反《治安管理處罰法》,受到公安機關(guān)拘留處理的;
②近三年有違反黨紀政紀行為,受到黨紀政紀處分的;
③近三年在工作中嚴重失誤,造成重大影響的;
④近三學(xué)年度(即2018、2019、2020),有一年度考核基本合格及以下的(2018年新參加工作人員定為“不定等次”的除外);
⑤其它調(diào)考工作領(lǐng)導(dǎo)小組認為不予報考的行為。
(三)報考程序
符合報考條件的人員填寫《2021年碧江區(qū)城區(qū)學(xué)校面向區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校公開調(diào)考在職教師申請表》(附后),經(jīng)所在學(xué)校、學(xué)區(qū)簽署“同意報考”意見并加蓋公章后,方可報名。
四、調(diào)考人數(shù)
共調(diào)考80人,其中:初中20人,小學(xué)50人,幼兒園10人。
五、考試、加分及程序
(一)考試
1.考試報名
報名時間:2021年8月17—18日9:00—17:00。
報名地點:碧江區(qū)教育局(區(qū)行政中心5號樓6樓會議室)。
報名所需材料:所在單位同意報考的推薦申請表,加分材料(原件及復(fù)印件1份),本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證(原件及復(fù)印件1份)。
每人只能報考一個職位。
2.考試
考試采取試教的方式進行,試教人員必須帶本人身份證參加。
試教內(nèi)容:在規(guī)定時間內(nèi)按所報學(xué)科進行講課。分值為100分。
試教時間:2021年8月21日上午7 :30考生進場(具體考試安排請關(guān)注“碧江微教育”,微信公眾號:trbjjy)。
(二)加分標準
1.近三學(xué)年(即2018年、2019年、2020年),每學(xué)年度考核優(yōu)秀記1分;
2.教齡加分:每年加0.2分;
3.教學(xué)成績加分:90分以上計2分,80-90分計1.5分,70-80分計1分,60-70計0.5分,60分以下不計分。(未統(tǒng)考打分的優(yōu)秀按80分計,合格按60分計)
4.近三學(xué)年獲獎加分:
①優(yōu)質(zhì)課獎:參加優(yōu)質(zhì)課、說課、示范課、公開課等評選獲省級三等獎計0.5分/人次,二等獎計0.7分/人次,一等獎計1分/人次;獲市級三等獎計0.3分/人次,二等獎計0.5分/人次,一等獎計0.7分/人次;獲區(qū)級三等獎計0.2分/人次,二等獎計0.3分/人次,一等獎計0.5分/人次。
②論文獎:教育主管部門安排,在有CN、ISSN編號的刊物和教育主管部門主辦的刊物上發(fā)表1000字以上的教育教學(xué)經(jīng)驗文章、教研教改論文、優(yōu)秀教案(含優(yōu)質(zhì)課件或教玩具制作)等國家級刊物發(fā)表計0.3分/篇、省級刊物發(fā)表計0.2分/篇、市級刊物發(fā)表計0.1分/篇、區(qū)級刊物發(fā)表計0.05分/篇;獲國家級論文評選三等獎計0.2分/篇、二等獎計0.4分/篇、一等獎計0.6分/篇,獲省級論文評選三等獎計0.1分/篇、二等獎計0.3分/篇、一等獎計0.5分/篇,獲市級論文評選三等獎計0.05分/篇、二等獎計0.1分/篇、一等獎計0.3分/篇,獲區(qū)級論文評選三等獎計0.03分/篇、二等獎計0.05分/篇、一等獎計0.1分/篇。
③競賽獎:教師本人經(jīng)所在學(xué)校推薦、主管部門批準同意,參加區(qū)級及以上部門組織的各種競賽(含演講賽)獲獎按優(yōu)質(zhì)課獎的級別標準的80%計分(前三名按一、二、三等獎計分,本次活動所表彰的總名次內(nèi)且屬3名以后的名次按三等獎計分標準的50%計分);申請調(diào)考體育崗位的教師,本人被授予優(yōu)秀運動員、優(yōu)秀教練員、裁判員稱號,區(qū)級計0.2分/人次、市級計0.4分/人次、省級計0.6分/人次。
④榮譽稱號加分。報考教師本人獲全國、省勞動模范分別計2.5分/人次、2分/人次;報考教師本人獲全國、省、市、區(qū)、鄉(xiāng)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、模范教師等榮譽稱號的,分別計3分/人次、2分/人次、1.5分/人次、1分/人次、0.5分/人次;報考教師本人獲全國、省、市、區(qū)教學(xué)名師、骨干教師等稱號的,分別計2分、1.5分、1分、0.5分。
以上同一個項目以最高獎次計分不得重復(fù)累積計分,如遇二人及以上合著(做),則以排名按6:4或5:3:2的比例評分,或者按工作量的大小評分,加分最高以10分計。所有加分項目均以原件為依據(jù),證明材料不能作為加分依據(jù),加分依據(jù)報名時必須提供。
(三)考試、加分的程序
1.報考教師填報“申請表”并報名;
2.審查報考資格;
3.加分:報名現(xiàn)場按“加分”標準量化評分;
4.按規(guī)定程序進行考試:⑴組織考試;⑵公布成績;
5.公布綜合成績:綜合成績=考試成績 加分之和,考試成績在“碧江微教育”上進行公布;
6.確定人員:依據(jù)調(diào)考學(xué)科教師的綜合成績,控制同一學(xué)校同一學(xué)科調(diào)出人數(shù)。即:50名教師以上中小學(xué)校,初中語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科,小學(xué)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科,每科最多可錄調(diào)2人;12名教師及以上的幼兒園,每園最多可錄調(diào)3人;7-11名教師的幼兒園,每園最多可錄調(diào)2人;其余學(xué)校(幼兒園)每科(園)最多只錄調(diào)1人。按照以上原則,由高到低依次從相應(yīng)學(xué)校中錄取調(diào)入同一學(xué)校學(xué)科職位人員,若考試成績出現(xiàn)并列,則以教齡長者優(yōu)先,對錄取調(diào)入人員進行公示,公示后無異議的,按規(guī)定程序行文調(diào)動;有異議經(jīng)查證屬實的予以取消,其缺額根據(jù)所報學(xué)科考試成績由高分到低分依次從其他不同學(xué)校中遞補,若考試成績出現(xiàn)并列,則教齡長者優(yōu)先。
7.調(diào)劑錄調(diào):從愿意調(diào)劑錄調(diào)的符合條件的相應(yīng)學(xué)科參考教師中,按成績高低依次進行相應(yīng)學(xué)校學(xué)科職位的補錄,一經(jīng)錄調(diào)不允許放棄選調(diào);若符合錄調(diào)條件的教師人員不夠,則剩余調(diào)考職位作廢。
六、相關(guān)規(guī)定及紀律要求
1.出具偽證的當(dāng)事人和相關(guān)責(zé)任人除給予行政處分外,其專業(yè)技術(shù)職務(wù)低聘一級。
2.教師調(diào)考錄取后,若發(fā)現(xiàn)有舞弊行為的,取消其當(dāng)年錄取資格,三年內(nèi)不能參加此類考試,并給予相應(yīng)紀律處分。其空缺名額按調(diào)考要求進行補錄。
聯(lián)系電話:5420838 監(jiān)督電話:5281231
附件:
附件1:2021年碧江區(qū)城區(qū)學(xué)校面向區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校公開調(diào)考在職教師職位表.xls
附件2:2021年碧江區(qū)城區(qū)學(xué)校面向區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校公開調(diào)考在職教師申請表.doc
文章來源:
http://www.bjq.gov.cn/xwzx/tzgg/202108/t20210816_69547120.html
金粉筆教育貴州人事考試信息網(wǎng)聲明:貴州163人事考試信息網(wǎng)發(fā)布招聘考試信息來源于貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州人力資源與社會保障局及貴州各地市人事考試信息網(wǎng)、人民政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)、人力資源與社會保障局發(fā)布招聘公告信息,包括公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘、國企招聘、銀行系統(tǒng)、人才引進招聘等。
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